HET SPITSENSPEL

In een flauw en algauw failliet gaand sportblad, genaamd Euro Voetbal Nederland, werd het spelletje voor het eerst gepubliceerd.

Een voetbalspel met de simpele formule:

je verdient punten doordat jouw spelers doelpunten maken

Maak een team van maximaal 10 spelers. Op de spelerslijst staan alle spitsen weergegeven. Kies de spelers uit, die volgens jou het meest succesvol zijn dit seizoen.

In Leeuwarden is het spel geboren. Op een tafeltje in de kantine werden pen en papier gepakt om het spel uit te schrijven. We moesten namelijk wel enkele regels opstellen, want anders koos iedereen de beste spitsen. De ene spits was duidelijk succesvoller dan een ander. De besten verdienden tenslotte ook veel meer centjes dan de ander. Deze toppers moesten dan ook meer waard zijn. Zo kwamen we erop om alle spelers een quotering te geven. Doelend op de bekende spelregel: voor 100 miljoen euro een team samenstellen.

Tijdens het samenstellen van je team, moet je aan vele factoren denken:

We hebben nu vanaf het seizoen 1997- 98 het spel gespeeld met 4 landen. Nederland, Engeland, Spanje en Italië. We kozen voor deze landen omdat de wedstrijdgegevens van deze competities duidelijk weergegeven stonden in het weekblad VI. In 1997 hadden maar weinig mensen in Nederland, kabelinternet of adsl. Dus moesten we het via de bladen bijhouden. De website www.vi.nl wordt nu veel gebruikt om de doelpuntenmakers te achterhalen. Deze website dient ook als scheidsrechter bij een discutabel doelpunt. Niet dat vi.nl altijd gelijk heeft, maar we moeten een bepaalde stok achter de deur hebben.

In de Champions League en Uefa Cup zie je de Duitsers veel wedstrijden spelen. We vonden het dan ook een meerwaarde om de Duitse clubs deel te laten nemen aan het spitsenspel. Ondertussen zijn de oosterburen niet meer weg te denken. Misschien komt er in de toekomst wel een zesde land bij, zoals Frankrijk of België.

Ook tijdens de Europese en wereldkampioenschappen die om de 2 jaar gehouden worden, zijn we actief met het spitsenspel.

• Tijdens het WK 2002 hebben we voor het eerst de assist mee laten tellen. Met het oog op een vaak doelpuntloos WK, waar vaak de kleinere uitslagen op het scorebord worden bereikt. Elk doelpunt telde voor 5 punten en voor een assist werd 2 punten gegeven. Op de website van het weekblad VI werd 'gelukkig' weer duidelijk aangegeven wie de assist gaf. En zo verliep de puntenverdeling uiterst perfect. We mogen dan ook terugkijken naar een succesvolle toepassing van het spitsenspel.

• Tijdens het EK 2004 in Portugal waren we weer actief met ons verslavende spelletje. We kenden in de poulewedstrijden toen 5 punten voor een doelpunt en 4 voor een penalty en 3 voor een assist toe. In de volgende 'rondes' die volgden beloonden we een doelpunt met 7 punten, een penalty 6 en voor een assist 5 punten. Omdat de assist nu ook veel punten oplevert, zijn er meer spelers van een land interessant geworden om te kiezen. Want er zijn natuurlijk middenvelders die niet of nauwelijks scoren mede doordat ze ver van het doel af voetballen. Maar vaak wel de laatste pass geven.

Het spitsenspel heeft een wisselperiode, de winterwissel. Rond de kerstdagen heeft men de mogelijkheid om spelers te wisselen.

Aan de winterwissel is de afgelopen jaren flink gesleuteld.

• Wij hanteerden het systeem van maximaal 3 erin en maximaal 3 eruit. Wij zorgden ervoor dat er een nieuwe spelerslijst op de markt kwam. Spelers behielden dezelfde quoteringen, maar de lijst werd aangevuld met de laatste transfers en een mogelijke aanvulling van enkele spelers. Zo konden de mindere goden plaatsmaken voor fitte en frisse aanvallers.

• Eén jaar hebben we het spel gespeeld met premiepunten. Het premiepuntensysteem was best grappig. Maar ook weer lastig en dus ingewikkeld. En dat wilden we juist voorkomen. Toch nog even een korte uitleg:
  Elk jaar is er tijdens de wisselperiode weer het gezeur dat deelnemers de goede spelers van een ander overnemen, om zo een goede wissel te maken. We hebben geprobeerd hier wat aan te doen door het opwaarderen van de spelers. Als ze meer dan 14 punten, dus ongeveer 7 doelpunten, hebben verzameld, verdienen ze 1 premiepunt. Bij meer dan 21 punten 2 premiepunten enzovoort. Eén premiepunt erbij betekent: de oude quotering +1. Zo wordt de speler duurder voor een ander om te kopen.
  Bijv. Peter stond bovenin en had Vennegoor of Hesselink gekozen. Vennegoor was in bloedvorm en scoorde elk weekend. Vennegoor kostte in het begin €10 miljoen. Halverwege had hij 36 punten verzameld en waardeerde zichzelf op met 5 premiepunten. Andere deelnemers die Vennegoor ook in hun team wilden opnemen, moesten nu (10+5=) €15 miljoen betalen voor Vennegoor. Dit was dus een manier om de deelnemers te belonen voor hun goede eerste keus.

• Sinds het seizoen 2004 - 05 hebben we de winterwissel totaal veranderd. Nu is het de bedoeling dat je een heel nieuw team gaat opstellen. Klik voor verdere uitleg op spelregels.